（假学历被发现了怎么说）假学历查到会怎么样

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• 1、假学历被发现了会有什么后果
• 2、事业单位查出假学历怎么处理
• 3、被公司知道假学历怎么处理

假学历被发现了会有什么后果

1、如果是找工作时被发现使用了假学历假文凭的话，如果被用人查出来使用，一般都会被用人单位开除。同时，如果学校或者是用人单位发现了有使用假文凭学历的，甚至可以报警，对使用文凭者给予治安管理处罚。

2、法律分析：通常情况下，针对此类案件多为说服教育并处罚金，只要态度良好，接受处罚就可以。

3、法律分析：用假学历被聘用，参加工作了。被单位，上级有关部门查出，使用假学历者要被辞退。如果报警，使用假学历者会被治安处罚。

4、假学历入职很可怕，具体有以下几种可怕的后果：用人单位有权解除劳动合同、学历造假者要赔偿单位损失、上征信会留下不良记录等。

事业单位查出假学历怎么处理

伪造事业单位学历，涉嫌伪造事业单位印章罪的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。本罪是行为犯，只要行为人实施了伪造事业单位印章的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。

法律分析：假学历处理结果如下：取消所担任的职务和工作 。取消相关的福利分配，已经享有的要加以索取返还，拒不听劝阻的强制执行。进行相应的处罚。造假行为影响到重大问题的重大失误，将依法追究其刑事责任。

给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。弄虚作假，骗取职务、职级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉或者其他利益的，依照前款规定处理。

对于伪造、贩卖假学历的，以伪造事业单位印章罪定罪。

员工入职后用人单位发现学历造假的处理如下：用人单位可以直接开除该员工。

被公司知道假学历怎么处理

学历造假被公司发现开除。学历造假被公司发现开除，如果劳动者付出了劳动，则是有工资的，劳动者可以向劳动监察部门举报，用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。

如果在入职后，公司发现员工学历作假，那么，公司会选择将员工开除。当然，如果员工够优秀，而且公司也愿意留下的话，也可以免除被开除的命运。而如果公司想要追究责任，那么，学历造假的员工则会承担相应的责任。

学历造假处理如下：取消所担任的职务和工作；取消相关的福利分配，已经享有的要加以索取返还，拒不听劝阻的强制执行；进行相应的处罚；造假行为影响到重大问题的重大失误，将依法追究其刑事责任。